Кандидат психологических наук
Образование:
Санкт-Петербургский Государственный Университет, факультет психологии
Аспирантура Санкт-Петербургского Государственного Университета
Регулярное повышение квалификации по психологии и управлению
Опыт работы:
1997 – по наст. вр. – преподаватель кафедры общей психологии СПбГУ
Профессиональные достижения:
Разработка видеопособий компании «Решение»
- «Разработка системы нематериального стимулирования» (в соавторстве с Бурмистровым А.Н.)
- «Управление слухами» (в соавторстве с Беззубцевым С.С.)
- «Адаптация персонала»
- «Стратегия управления» (в соавторстве с Бурмистровым А.Н.)
- «Функции менеджмента» (в соавторстве с Костицыным Н.А.)
Реализация тренинговых и консалтинговых HR-проектов
Основные направления консультационных проектов:
Начиная с 1998 года, реализовано более 30 консалтинговых проектов:
- Проекты по обучению руководителей, кадрового резерва, специалистов отдела персонала: проведение тренингов, семинаров, мастер-классов, ворк-шопов по управлению производственным коллективом и персоналом
- Консалтинговые проекты по разработке моделей компетенций и меню методов развития, оценке и разработке систем мотивации производственного персонала, внедрению командных форм работы, разработке и адаптации организационной культуры для российских производственных компаний, описание и оптимизация бизнес-процессов
- Сопровождение команд руководителей или отделов персонала при внедрении концепций (внедрение ценностей, постановка или оценка стиля лидерства, формирование командного подхода и др.), при ведении проектов (разработка компетенций, постановка системы управления персоналом, и др.)
- Подготовка бизнес-тренеров, внутренних преподавателей: методические тренинги по разработке учебного курса (тренинга, семинара, практикума) и проведению тренингов
- Оценка по технологии Assessment Center топ-менеджеров, кандидатов на управленческие позиции и резервистов на управленческие позиции